Ten manifest użytkownika Pucek przeczytało już 3157 czytelników!
Łącznie swój komentarz zostawiło 0 z nich.
Drodzy Czytelnicy!
Panie Prezesie! Panie Premierze! Panowie Wicepremierzy! Panowie Ministrowie! Redaktorzy! Przyjaciele! Drodzy Goście!
Dzielą nas niedługie chwile od wigilijnego stołu, przy którzy zasiądziemy wraz z naszymi bliskimi. Jest on miejscem naszej wspólnej miłości, przyjaźni, zaufania i radości! Świąteczny czas powinien być chwilą, w której zapomnimy choćby na moment o personalnych sporach, będziemy życzyć sobie wszystkiego dobrego i zdobędziemy się na więcej przełamania.
Patrząc z perspektywy możecie to przeczytać dzięki zmianom, które pojawiły się tutaj kiedyś. Kilka lat temu nie było Manifestów, nie było więc blogów, nie było więc takich myśli tutaj. Ile w graczach Football Managera jest chęci i energii, to widać po ich setkach godzin gry i podnoszenia się po przegranych oraz po długich seriach porażek. Nasza ulubiona gra naprawiana jest coraz częściej. Serwis dający najwięcej możliwości także powinien iść z duchem czasu! Dlatego na te święta, na przyszły rok i na ile będzie trzeba, ale oby jak najszybciej te dziesięć propozycji.
Po pierwsze zmiana nazwy z CM Revolution na FM Revolution. Nie ma powodu, dla którego przestarzała ideologia powinna zmniejszać szanse promocyjne tej strony. Jeśli dobiliśmy do ściany, to zróbmy jak najwięcej, żeby ową ścianę głową rozbić!
Po drugie uruchomienie forum społeczności dla dyskusji społeczności Cyberball – FM Revolution, PES Revolution i FIFA Revolution. Łączy nas wirtualna piłka i to już dużo! Można wreszcie zatrzymać ludzi tutaj, a nie wyrzucać ich w inne miejsca, jeśli chcą porozmawiać ze swoimi towarzyszami, kolegami i przyjaciółmi na tematy, o których tylko by chcieli. Nawet spadające statystyki przebywania na stronie krzyczą o to bardzo głośno!
Po trzecie jak najczęściej bycie pierwszym i wybicie się ponad dotychczasową rywalizację! Informacja jest głównym filarem tego serwisu. Szukamy, żeby odnaleźć to co nas interesuje. Newsroom powinien być pierwszy, wyprzedzać, mieć energię! Oficjalność powinna wymagać od niego także większej zmiany, gdzie na egoizm i zadufanie nie powinno być miejsca. Dlaczego dzisiaj na Oficjalnej Stronie Football Managera nie napisać o dobrym tekście z Centrum FM albo wyjątkowym talencie z FM Zone?! Z powodu niepotrzebnej rywalizacji na której traci czytelnik?! To nie muszą być rzeczy bardzo wyjątkowe, wystarczy, żeby były dobre. To pomoże zbudować zaufanie i przyjaźń między oficjalną stroną, a innymi serwisami. Pozwoli jednak przede wszystkim czytelnikowi i graczowi dać świadomość, że wszystko co dobre związane z Football Managerem pojawiło się na Football Manager Revolution! Dlaczego nie pisać o innych materiałach? Dlaczego nie linkować do plików i grafik?! Dlaczego tak często pisze się o zagranicznych, a nie pisze się w ogóle o naszych polskich, tylko z innego miejsca?!
Po czwarte obecny rozwój serwisów społecznościowych powinien motywować do maksymalnego wykorzystania ich możliwości, dlatego kiedyś już to przetestowaliśmy i funkcjonowało doskonale. To czat pozwoli także zatrzymać czytelników w serwisie, a także stworzy możliwość zżycia się ze sobą użytkowników, podniesie liczbę przebywających tutaj, sprawi, że zawsze będzie się coś działo i otworzy możliwości poznania się zupełnie prywatnie, co jest ważne dla zaufania w budowaniu społeczności! Nie pozbawi Suflera jego charakteru, który pozostanie miejscem dla rozwiązywania problemów i dłuższych dyskusji o nich.
Po piąte uruchomienie Mistrzostw Polski w Football Managerze, choćby tylko online, ale które za to wymuszą emocjonującą rywalizację o cenny tytuł Mistrza Polski, może o nagrody, pozwoli to nawiązać nowy kontakt z CD Projekt i uwolni energię mierzenia się z żywym przeciwnikiem wśród użytkowników.
Po szóste pełna przejrzystość finansowa dla pracujących w serwisie. Ludzie mają prawo do wiedzy o tym, jakie dochody liczone złotówka do złotówki przynosi ich praca. Zwłaszcza jeśli pracują tutaj hobbyści i pasjonaci. Przy tym warto byłoby się pokusić o umowy o wolontariat, które zgodnie z Kodeksem Pracy redaktorom przyniosą liczone do przyszłych świadczeń lata stażu pracy. To mała gratyfikacja, ale symboliczna i ważna.
Po siódme dlaczego już nie uruchomić GOOOL!-a, kiedy jego obsługa w związku z najnowszymi możliwościami Football Managera 2012 jest bardzo prosta? Uruchommy depesze, uruchommy inne konkursy i projekty.
Po ósme bardzo ważny powrót do pracy tutaj tych, którzy pozostali aktywni, mogliby być albo chcieliby być, ale różne okoliczności, przede wszystkim serwisowego marazmu im w tym przeszkodziły. Ten pakiet zmian, to karta przetargowa w tej dyskusji!
Po dziewiąte uruchomienie scenowego konkursu, w którym głos zabiorą ludzie, którzy mają coś ciekawego do powiedzenia na temat tego co działo się w naszej społeczności w roku ubiegłym. Można pomysłowo wykorzystać zmieszanie plebiscytu eksperckiego z głosowaniem użytkowników.
Po dziesiąte zdecydowanie więcej autorskich materiałów, przede wszystkim wywiadów z twórcami gry, natychmiast wrzucanymi na anglojęzyczną wersję serwisu, tak aby jeszcze raz przyciągnąć uwagę właśnie tam.
To pakiet zmian, który pozwoli wydobyć się z kryzysu oraz uruchomić nowe możliwości!
Wolni ludzie! Tworzyć czas!
Dziękuję!
REAL MADRYT |
FC BARCELONA |
MANCHESTER UNITED |
Rozbudowa bazy treningowej |
---|
Rozbudowa bazy treningowej nie trwa zwykle dłużej niż kilka miesięcy (ok. pięciu), pozwala jednak wskoczyć na wyższy poziom standardów szkolenia w naszym klubie. Jedna rozbudowa równa się jednemu poziomowi wyżej. Najwyższe standardy określane są jako Doskonałe i Najnowocześniejsze. |
Komentarze (0)
Możliwość komentowania tylko dla zarejestrowanych użytkowników.
Nie masz konta? Zarejestruj się.
Drogi Rewolucjonisto, prosimy o przestrzeganie regulaminu i zapoznanie się z FAQ