hmm sprawdź jak działają twoje rozmowy motywacyjne przed w przerwie i po meczu czasem się zdarza że zawodnik nie jest zadpwolony stylem twoich rozmów z zespołem i z tąd ma niskie morale

morze zawodnicy nie lubią jakiegoś z Twoich trenerów....

a no właśnie. po dobrym meczu w okienku rozmów motywacyjnych morale podnoszą się do "w porządku" a jak już przeprowadze rozmowe to wszystko wraca do "normy" :/

no właśnie może źle dobierasz te rozmowy motywacyjne

Morale twoich zawodników może być związane z ich zarobkami lub statusem w drużynie spróbuj zmienić status jeśli to nie pomoże podpisać nowy kontrakt a na początek daj przeprowadzić rozmowy motywacyjne w jednym meczu twojemu asystentowi i wtedy będziesz wiedział czy zależy to od twoich słabych rozmów motywacyjnych .

często jest tak na początku

Mi się wydaje,że jest to spowodowane jakimiś sympatiami zawodników do zastąpionego przez Ciebie menedżera.

Po prostu wygrywaj mecze morale podskoczą.

Zawsze mam tak na początku sezonu w MU.

Przeczekaj sytuacje, póki nie odbija się ona na wynikach nie ma co panikować. Natomiast jeśli jest to wina Twoich wypowiedzi podczas meczów, zostaniesz o tym poinformowany np. poprzez znaczek Pmn przy nazwisku zawodnika, który jest niezadowolony z Twoich wypowiedzi w przerwie meczu, lub uda się z tym od razu do prasy. Żeby do tego nie dopuścić, sprawdź jakie reakcje zawodników na Twoje wypowiedzi zauważył asystent. Jeśli będą negatywne zmień styl wypowiedzi (staraj się nie powtarzać ciągle tego samego) lub poleć asystentowi aby robił to za Ciebie (motywowanie >15). GL & HF

prawdopodobnie klub ma małą reputacje i zawodnik uważa że powinien grać w lepszym klubie. Rozwiązanie: wygraj Puchar UEFA lub Lige Mistrzów albo sprzedaj go za wsoką cene:/

Gram obecnie PSG. Na początku sezonu, mimo zwycięstw, morale do najwyższym ciągle nie należały. Tylko czasami się polepszały, ale choćby po remisie znów spadały na "w porządku", "niskie" czy "dobre". Rzadko wysoko.
Myślę, że może to być spowodowane zgrywaniem się zespołu, przyzwyczajaniem do nowego coacha, trenerów. Po jakimś czasie, gdy zespół będzie osiągał nawet średnie wyniki morale powinny rosnąć. Jednak nie zawsze... zależy to też od zespołu i jego możliwości. Wiadomo... Lyon na koniec sezonu 4 w lidze lub 3... porażka, morale niskie. Jednak grając powiedzmy PSG(jak ja) i zajmując nimi 3-6 miejsca w lidze... to podnosi morale na następny sezon Zależy od oczekiwań zarządu.
Co do rozmów motywacyjnych... ja prowadziłem bardzo dobrze rozmowy motywacyjne... nikt się nie skarżył, więc tutaj też trzeba uważać co się mówi, do kogo i w jakim momencie. Ale to wiadomo nie od dzisiaj...
Trzeba pamiętać o rotacji w składzie(nieprzypadkowej a przemyślanej) i uważać na kondycję zawodników. Wtedy wszystko przychodzi łatwiej